近日，脉脉平台上一则小米内部员工爆料的裁员消息快速冲上热搜。据爆料人透露，小米此次裁员行动急迫且无征兆，11日当晚小米召开新品发布会的同时，就有员工接到了裁员通知，规模预计人数达到6000人左右。

据2022年三季度小米集团财报披露的数据显示，截至2022年9月30日，小米有35314名全职员工，其中中国大陆拥有32609名员工。如若真如爆料人所说，6000的规模将达到公司总人员的17%左右。

脉脉平台爆料信息截图

(资料图)

随后，钛媒体App从小米集团内部4-5个不同部门的员工处了解到，此次裁员确有其事，但规模并没有现在网络上流传的那么夸张。手机部、IoT部、中国区等多部门均有涉及，但部门之间裁员力度不尽相同。

12月19日晚间，小米集团内部人士对外回应称：“年底裁员的事情确实有，履行合法合规的流程。补偿政策为N+2，未休完的法定年假按照双倍金额折算。目前，媒体报道的裁员数量是错误的，实际上远远没有这么大的规模，该数据和不实信息来自脉脉平台上一则匿名造谣，公司已经取证开始走法律程序。”

小米第三季度财报

其实，本轮小米裁员事件此前并不先兆。根据小米集团在11月23日公布了第三季度的财报显示，受制于手机销量下滑等影响，2022年第三季度营收704.7亿元，同比下降9.7%，而利润更是仅有21.2亿元，同比下降59.1%。

数据机构Strategy Analytics表示，这是智能手机销量连续第五个季度出现同比下滑。该机构预测，2022年全年全球智能手机出货量还将同比下降9%至10%。在中国市场，Counterpoint数据显示，2022年第三季度，小米在国内市场销量排名第五，市占率从去年同期的14%略跌为13%，出货量同比下滑18.6%。

作为小米集团的主要业务，小米智能手机业务收入为425亿元，同比减少11.1%。因此小米才计划通过大规模裁员，从而减少人力成本。

早在三季度财报会议上，小米集团总裁王翔就曾提到：“在基本盘重回增长之前，「降本增效」是小米当下最需攻下的课题之一。「降本增效」是我们从今年年初以来一直在做的事。我们现在在做进一步的规划，怎么样提高我们的人效，降低我们的成本。”

此外，近年来小米集团将业务重点逐步转移至汽车研发，促使智能电动汽车等创新业务费用激增，这也给小米的现金流带来了巨大的压力。（本文首发钛媒体App）

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