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本报讯（记者 余梦娇）“已经在南京待了快七年了，这里的山山水水和人文环境我都喜欢，今天向两家心仪的研究院投了简历，面对面谈得也不错，希望能应聘成功。”南京信息工程大学应用气象学系的应届毕业生张程兴奋地说。

11月2日下午，由人社部全国人才流动中心和江苏省人社厅指导，南京市人社局和南信大主办的2022年全国大中城市巡回招聘会“南京站”暨南京信息工程大学秋季双选会在南京信息工程大学举办。招聘会当日共收到简历1119份，现场面试763人，达成初步意向403人。

本次招聘会通过多方联动筹集面向毕业生的就业岗位，并以现场交流和直播带岗的方式同步举办。南京新工投资集团有限责任公司等164家单位报名参加，覆盖南京、淮安、扬州、芜湖、马鞍山等南京都市圈城市，提供涉及计算机、化学、电子电气、机械、金融、财会、设计等相关专业的岗位。

南京国电南自(600268)轨道交通工程有限公司、南京壹进制信息科技有限公司等5家单位参加了现场直播带岗活动，推介33个优质岗位，并就公司的市场前景、福利待遇等学生关注的问题进行一一介绍。直播间吸引到5.21万人在线观看和投递简历。南京人才驿站校园服务部还以“大学生就业力炼成记”为主题在线宣介，助力大学生调整就业心态、提升职业技能，提前做好迎接“社会第一课”的准备。

拿着作品集，投了五份简历，“有备而来”的毕业生们在招聘会上收获满满。亓家乐今年研三，是南京信息工程大学艺术设计专业的应届毕业生，在读研期间就有丰富的实习经历。来招聘会前，他将自己的设计作品制作成精美的小册子。“毕业季临近，大家对于这类线下直面用人单位的机会都特别重视，做足了准备。”亓家乐说，晋升空间、就业地点这些都是她择业时首先考虑的因素。

市人社局人才服务中心相关负责人介绍，今年以来，围绕促进高校毕业生和各类人才高质量就业，中心积极联动有关职能部门、区人社部门和人力资源机构，加强毕业生就业问需筹岗，定期举办重点行业领域、创新型产业体系等专场招聘会，并持续完善人事档案、人力资源行业党建联盟等后续服务机制，全力以赴为人才和企业发展护航。下一步，中心将继续优化人才资源精准对接、人才服务多点保障、人才信息动态管理等服务内容，以人才集聚赋能，为南京建设全球创新高地贡献力量。

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